{"id":11,"date":"2024-01-28T16:43:55","date_gmt":"2024-01-28T15:43:55","guid":{"rendered":"http:\/\/valmind.pl\/?page_id=11"},"modified":"2024-01-28T20:05:37","modified_gmt":"2024-01-28T19:05:37","slug":"o-nas","status":"publish","type":"page","link":"http:\/\/valmind.pl\/?page_id=11","title":{"rendered":"O NAS"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"11\" class=\"elementor elementor-11\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7b947f4e e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"7b947f4e\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-758ea044 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"758ea044\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7e2b6cd e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"7e2b6cd\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-9d753c4 elementor-button-info elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"9d753c4\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-button-wrapper\">\n\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-button elementor-button-link elementor-size-md\" href=\"http:\/\/valmind.pl\/?page_id=34\" target=\"_blank\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">AKTUALNE REKRUTACJE<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-fc2f096 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"fc2f096\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-30883cd elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"30883cd\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p><span style=\"color: #ffffff;\">Sp\u00f3\u0142ka Valmind zosta\u0142a zarejestrowana 10 grudnia 2021\u00a0roku. G\u0142\u00f3wnym kierunkiem rozwoju jej dzia\u0142alno\u015bci jest udost\u0119pnianie pracownik\u00f3w na zasadach outsourcingu instytucjom kultury w Warszawie i Krakowie. Dzia\u0142alno\u015b\u0107 jest zwi\u0105zana z pozyskiwaniem ofert pracy, wyszukiwaniem pracownik\u00f3w dla instytucji kultury, oraz kierowaniem ich do pracy.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #ffffff;\">Podstawowym za\u0142o\u017ceniem sp\u00f3\u0142ki wpisanym niejako w jej cel dzia\u0142alno\u015bci jest przygotowanie zatrudnianych pracownik\u00f3w tak, aby spe\u0142niali oni wymagania instytucji kultury, kt\u00f3ra przekazuje nam w opiek\u0119 stanowiska pracy przy obs\u0142udze publiczno\u015bci (tak zwany w\u0142a\u015bnie <em>outsourcing<\/em>). Instytucje kultury zmieniaj\u0105 model zarz\u0105dzania procesem obs\u0142ugi publiczno\u015bci, zak\u0142adaj\u0105c jednocze\u015bnie podniesienie poziomu jako\u015bci obs\u0142ugi oraz w\u0142\u0105czenie os\u00f3b wykluczonych z rynku pracy w obieg rynku pracy w przestrzeni kultury. Namawiamy instytucje kultury, aby otwar\u0142y si\u0119 na mniejszo\u015bci j\u0119zykowe i kulturowe. Wychodzimy z przekazem, i\u017c istotnym elementem zarz\u0105dzania instytucj\u0105 poza dostosowywaniem oferty wystawienniczej do grona odbiorc\u00f3w jest przyjmowanie do pracy pracownik\u00f3w z wymienionych mniejszo\u015bci. Za\u0142o\u017cenia jak wy\u017cej wynikaj\u0105 bezpo\u015brednio z zada\u0144 statutowych Instytucji.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #ffffff;\">To, co jest trudnym zadaniem dla instytucji nieposiadaj\u0105cej odpowiednich \u015brodk\u00f3w i kompetencji do zmian w strukturze zatrudnienia, jest dla naszego Przedsi\u0119biorstwa Spo\u0142ecznego wyzwaniem i mo\u017cliwo\u015bci\u0105 prowadzenia w\u0142asnej dzia\u0142alno\u015bci i osi\u0105gania cel\u00f3w. Zatrudniamy pracownik\u00f3w ze wspomnianych wy\u017cej mniejszo\u015bci, ludzi wykluczonych z rynku pracy i po odpowiednim przeszkoleniu, kierujemy na stanowiska obs\u0142ugi publiczno\u015bci.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #ffffff;\">W celu odpowiedniego przygotowania pracownika do pracy dla instytucji kultury, zapewniamy mu cykl szkole\u0144. W pierwszej kolejno\u015bci przygotowanie pracownik\u00f3w wymaga przeprowadzenia szkole\u0144 z zakresu obs\u0142ugi publiczno\u015bci takich jak ECHOCAST (European Cultural Heritage Organizations Customer Awareness Staff Training) lub nowopowsta\u0142e Rami\u0119 Kutlury prowadzone przez Stowarzyszenie Tak\/Tyka Kultura.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #ffffff;\">Drugi etap to tak zwane szkolenia stanowiskowe, obejmuj\u0105ce swoim zakresem wprowadzenie do zrozumienia oferty danej Instytucji, ale tak\u017ce jej historii, cel\u00f3w i warto\u015bci jakie prezentuje. Szkolenie zak\u0142ada spotkania z pracownikami dzia\u0142\u00f3w obs\u0142ugi publiczno\u015bci, kuratorami oraz pracownikami administracji i dzia\u0142u utrzymania infrastruktury. Cz\u0119\u015bci\u0105 tego etapu jest te\u017c wdro\u017cenie pracownik\u00f3w do obs\u0142ugi system\u00f3w rezerwacji bilet\u00f3w grupowych i indywidualnych, sprzeda\u017cy wydawnictw, obs\u0142ugi kasy fiskalnej i tym podobnych niezb\u0119dnych umiej\u0119tno\u015bci. Docelowo szkolenie poza przekazaniem niezb\u0119dnej wiedzy dla przysz\u0142ych pracownik\u00f3w ma wprowadza\u0107 ich do zespo\u0142u jako pe\u0142noprawnych wsp\u00f3\u0142pracownik\u00f3w, identyfikuj\u0105cych si\u0119 z instytucj\u0105.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #ffffff;\">Trzeci poziom szkole\u0144 przeznaczony szczeg\u00f3lnie dla os\u00f3b niew\u0142adaj\u0105cych biegle j\u0119zykiem polskim i nieznaj\u0105cych specyfiki naszej kultury, co z punktu widzenia instytucji jest utrudnieniem, ale tak\u017ce sposobem na dostosowanie si\u0119 do nowej grupy publiczno\u015bci.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #ffffff;\">Wszystkie te szkolenia i programy wdro\u017ceniowe pozwol\u0105 nam na przygotowanie pracownik\u00f3w do pracy w instytucji kultury. Bud\u017cety przeznaczane przez instytucje na przekazywanie zada\u0144 podmiotom zewn\u0119trznym rosn\u0105 z ka\u017cdym rokiem i stanowi\u0105 obecnie wa\u017cn\u0105 cz\u0119\u015b\u0107 ca\u0142o\u015bci ich bud\u017cetu. Trudno dokona\u0107 analizy statystycznej \u015brodk\u00f3w przeznaczanych na obs\u0142ug\u0119 publiczno\u015bci w instytucji kultury, kt\u00f3re z definicji r\u00f3\u017cni\u0105 si\u0119 programem, poziomem ilo\u015bci zwiedzaj\u0105cych czy stopniem zaanga\u017cowania pracownik\u00f3w w proces zwiedzania.<\/span><\/p>\n<p>\u00a0<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-d5095a5 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"d5095a5\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>AKTUALNE REKRUTACJE Sp\u00f3\u0142ka Valmind zosta\u0142a zarejestrowana 10 grudnia 2021\u00a0roku. G\u0142\u00f3wnym kierunkiem rozwoju jej dzia\u0142alno\u015bci jest udost\u0119pnianie pracownik\u00f3w na zasadach outsourcingu instytucjom kultury w Warszawie i Krakowie. Dzia\u0142alno\u015b\u0107 jest zwi\u0105zana z pozyskiwaniem ofert pracy, wyszukiwaniem pracownik\u00f3w dla instytucji kultury, oraz kierowaniem ich do pracy. Podstawowym za\u0142o\u017ceniem sp\u00f3\u0142ki wpisanym niejako w jej cel dzia\u0142alno\u015bci jest przygotowanie zatrudnianych [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-11","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.0 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>O NAS - Valmind Sp\u00f3\u0142ka z ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/valmind.pl\/?page_id=11\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"O NAS - Valmind Sp\u00f3\u0142ka z ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"AKTUALNE REKRUTACJE Sp\u00f3\u0142ka Valmind zosta\u0142a zarejestrowana 10 grudnia 2021\u00a0roku. G\u0142\u00f3wnym kierunkiem rozwoju jej dzia\u0142alno\u015bci jest udost\u0119pnianie pracownik\u00f3w na zasadach outsourcingu instytucjom kultury w Warszawie i Krakowie. Dzia\u0142alno\u015b\u0107 jest zwi\u0105zana z pozyskiwaniem ofert pracy, wyszukiwaniem pracownik\u00f3w dla instytucji kultury, oraz kierowaniem ich do pracy. Podstawowym za\u0142o\u017ceniem sp\u00f3\u0142ki wpisanym niejako w jej cel dzia\u0142alno\u015bci jest przygotowanie zatrudnianych [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/valmind.pl\/?page_id=11\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Valmind Sp\u00f3\u0142ka z ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-01-28T19:05:37+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Szacowany czas czytania\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"3 minuty\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/valmind.pl\\\/?page_id=11\",\"url\":\"https:\\\/\\\/valmind.pl\\\/?page_id=11\",\"name\":\"O NAS - Valmind Sp\u00f3\u0142ka z ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/valmind.pl\\\/#website\"},\"datePublished\":\"2024-01-28T15:43:55+00:00\",\"dateModified\":\"2024-01-28T19:05:37+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/valmind.pl\\\/?page_id=11#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/valmind.pl\\\/?page_id=11\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/valmind.pl\\\/?page_id=11#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/valmind.pl\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"O NAS\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/valmind.pl\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/valmind.pl\\\/\",\"name\":\"Valmind Sp\u00f3\u0142ka z ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105\",\"description\":\"Przedsi\u0119biorstwo Spo\u0142eczne\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/valmind.pl\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/valmind.pl\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/valmind.pl\\\/#organization\",\"name\":\"Valmind Sp\u00f3\u0142ka z ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105\",\"url\":\"https:\\\/\\\/valmind.pl\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/valmind.pl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"http:\\\/\\\/valmind.pl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/01\\\/valmind-logo.png\",\"contentUrl\":\"http:\\\/\\\/valmind.pl\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/01\\\/valmind-logo.png\",\"width\":500,\"height\":130,\"caption\":\"Valmind Sp\u00f3\u0142ka z ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/valmind.pl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"O NAS - Valmind Sp\u00f3\u0142ka z ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/valmind.pl\/?page_id=11","og_locale":"pl_PL","og_type":"article","og_title":"O NAS - Valmind Sp\u00f3\u0142ka z ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105","og_description":"AKTUALNE REKRUTACJE Sp\u00f3\u0142ka Valmind zosta\u0142a zarejestrowana 10 grudnia 2021\u00a0roku. G\u0142\u00f3wnym kierunkiem rozwoju jej dzia\u0142alno\u015bci jest udost\u0119pnianie pracownik\u00f3w na zasadach outsourcingu instytucjom kultury w Warszawie i Krakowie. Dzia\u0142alno\u015b\u0107 jest zwi\u0105zana z pozyskiwaniem ofert pracy, wyszukiwaniem pracownik\u00f3w dla instytucji kultury, oraz kierowaniem ich do pracy. Podstawowym za\u0142o\u017ceniem sp\u00f3\u0142ki wpisanym niejako w jej cel dzia\u0142alno\u015bci jest przygotowanie zatrudnianych [&hellip;]","og_url":"https:\/\/valmind.pl\/?page_id=11","og_site_name":"Valmind Sp\u00f3\u0142ka z ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105","article_modified_time":"2024-01-28T19:05:37+00:00","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Szacowany czas czytania":"3 minuty"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/valmind.pl\/?page_id=11","url":"https:\/\/valmind.pl\/?page_id=11","name":"O NAS - Valmind Sp\u00f3\u0142ka z ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105","isPartOf":{"@id":"https:\/\/valmind.pl\/#website"},"datePublished":"2024-01-28T15:43:55+00:00","dateModified":"2024-01-28T19:05:37+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/valmind.pl\/?page_id=11#breadcrumb"},"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/valmind.pl\/?page_id=11"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/valmind.pl\/?page_id=11#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/valmind.pl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"O NAS"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/valmind.pl\/#website","url":"https:\/\/valmind.pl\/","name":"Valmind Sp\u00f3\u0142ka z ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105","description":"Przedsi\u0119biorstwo Spo\u0142eczne","publisher":{"@id":"https:\/\/valmind.pl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/valmind.pl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/valmind.pl\/#organization","name":"Valmind Sp\u00f3\u0142ka z ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105","url":"https:\/\/valmind.pl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/valmind.pl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"http:\/\/valmind.pl\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/valmind-logo.png","contentUrl":"http:\/\/valmind.pl\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/valmind-logo.png","width":500,"height":130,"caption":"Valmind Sp\u00f3\u0142ka z ograniczon\u0105 odpowiedzialno\u015bci\u0105"},"image":{"@id":"https:\/\/valmind.pl\/#\/schema\/logo\/image\/"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/valmind.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/11","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/valmind.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"http:\/\/valmind.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/valmind.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/valmind.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=11"}],"version-history":[{"count":8,"href":"http:\/\/valmind.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/11\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":126,"href":"http:\/\/valmind.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/11\/revisions\/126"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/valmind.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=11"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}